Gruppchef till Nobina i Malmö

GRUPPCHEF till Nobina Malmö

Med cirka 15 000 medarbetare i fyra länder är vi Nordens största företag inom kollektivtrafiken. Varje dag väljer en miljon människor att resa mer hållbart med oss. Tillsammans med våra resenärer och uppdragsgivare har vi en unik möjlighet att göra skillnad. Med hållbart ansvar och nytänkande som bidrar till fler fossilfria resor.Tillsammans förflyttar vi samhället varje dag. Läs mer på http://www.nobina.se

Trafikområde Malmö är ett av Nobinas 16 trafikområden i Sverige - med ca 900 medarbetare och över 280 bussar ansvarar vi för att, i samarbete med vår uppdragsgivare Skånetrafiken, driva och utveckla busstrafiken i Malmö.

Skånetrafiken har gett Nobina förnyat förtroende att driva och utveckla busstrafiken i hela Malmö stad från 2027. Det nya avtalet gäller fram till 2039. Som gruppchef får du en unik möjlighet att vara med från start i en omfattande trafikuppstart och bidra till att bygga framtidens verksamhet. Rollen innebär även att du blir en viktig del av etableringen och flytten till två helt nybyggda depåer, där du tillsammans med verksamheten skapar de bästa förutsättningarna för en modern och hållbar kollektivtrafik.

Vill du bli vår kollega? Nu söker vi en Gruppchef till vårt härliga team!

Om rollen som gruppchef

Som gruppchef på Nobina ansvarar du för att leda och utveckla en grupp av bussförare mot målet att förenkla kundernas vardagsresor och se till att våra resenärer alltid känner sig välkomna, trygga och att de har den information som de behöver samt att man kan lita på att vi som bolag alltid kör hållbart. Gruppchefen är bussförarnas närmaste chef och har en nära dialog med sina medarbetare. I rollen arbetar du med regelbunden coachning och återkoppling genom bland annat medarbetarsamtal, daglig dialog och medåkningar. Som gruppchef följer du upp kundsynpunkter, arbetar med verksamhetens nyckeltal, hanterar rehabiliteringsärenden och ansvarar för administration. På Nobina är det närvarande ledarskapet en självklarhet.

Kvalifikationer och personliga egenskaper

Vi söker dig som jobbar med ett värderingsstyrt ledarskap och som har en god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift. Du har ett stort driv, kan leda dig själv och tar stort eget ansvar. Du är trygg i ditt ledarskap, prestigelös och hanterar de frågeställningar som dyker upp med målsättning att ha en väl fungerande verksamhet. Du har ett genuint intresse för människor och service samt förmåga att arbeta målstyrt med verksamhetens intresse i fokus. Vidare ser vi att du är både strukturerad och organiserad i ditt arbete.

• Du har minst två års ledarerfarenhet med dokumenterat goda resultat.
• Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda stora grupper inom en personalintensiv verksamhet.
• För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du är en person som trivs i en föränderlig vardag, där planer kan ändras med kort varsel och prioriteringar behöver omprövas. Du tycker om att arbeta nära människor och att bygga starka och förtroendefulla relationer.
• Du har god datorvana.
• B-körkort

Vi erbjuder

En roll där du får utöva ditt ledarskap på riktigt – du coachar dina medarbetare i det dagliga arbetet och medverkar till att de når sina mål. Du hjälper dem att utveckla sin roll i vardagen där mötet med kunden är det centrala. Du deltar även aktivt i utvecklingen av den lokala verksamheten, trivseln och arbetsmiljön. Tjänsten passar dig som vill kunna påverka och vara delaktig i företagets och medarbetarnas utveckling.

Frågor angående tjänsten:

Rekryterare Sara Edestrand, mailto:sara.edestrand@nobina.se eller Personalledningschef Anette Johansson, anette.johansson@nobina.se

Varför Nobina?

På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig värdefull. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation.

Varmt välkommen med din ansökan!